![]() | ![]() | ![]() |
17 февраля 2009 | ВЫ ХОТЕЛИ ЗНАТЬ? |
Памятка гастайбартеруЯ хочу поехать на заработки в Казахстан или Россию. С чего мне начать, куда обратиться, какие документы готовить? Н. Сабитов, с. Аламудун. С этим вопросом редакция обратилась в Бишкекский центр социальных инициатив. Для начала хочу напомнить читателям, что между Кыргызской Республикой и Российской Федерацией, а также Республикой Казахстан действует безвизовый режим. Соответственно, наши граждане могут выезжать в Россию и Казахстан при наличии паспорта гражданина Кыргызской Республики образца 1994 года, общегражданского паспорта образца 2004 года или паспорта гражданина Кыргызской Республики образца 2004 года (ID-card). Если вы везете с собой детей, не достигших 16-летнего возраста, то вы обязаны иметь при себе свидетельство о рождении ребенка с вкладышем о принадлежности его к гражданству Кыргызской Республики. При пересечении границы заполняется миграционная карта в двух экземплярах (выдается бесплатно в пути следования или на границе). Один экземпляр с отметкой о дате пересечения границы, который необходимо хранить до момента выезда из страны, возвращается вам на руки. В течение трех рабочих дней после приезда на место пребывания (в РФ) встаньте на миграционный учет в территориальном органе миграционной службы (временная прописка). Срок вашего временного пребывания не должен превышать 90 суток (3 месяца). По истечении 90 дней вы обязаны выехать из страны или в течение данного срока получить разрешение на работу (либо разрешение на временное проживание). Если вы хотите работать в РФ, то должны оформить разрешение на работу в территориальном органе миграционной службы, найти работодателя и заключить с ним письменный трудовой договор. После трудоустройства работодатель обязан в территориальном органе ФМС оформить на ваше имя разрешение на работу. Отсутствие данных документов влечет административную ответственность - наложение штрафа или выдворение за пределы страны. В случае если разрешение на работу выдается на срок более 90 суток, необходимо представить в течение 30 суток со дня получения разрешения на работу в орган миграционной службы медицинские справки об отсутствии инфекционных заболеваний, наркомании, ВИЧ-инфекции. Если вы хотите работать в Республике Казахстан, то у работодателя должна быть лицензия на привлечение иностранной рабочей силы, а у работника, опять же, разрешение на работу. Для получения подробной консультации можно обращаться в "Горячую линию 189" по адресу: г. Бишкек, ул. Токтогула, 237. Телефон "Горячей линии" 189 (звонок бесплатный). Асель РАМАНКУЛОВА, руководитель проекта "Горячая линия 189". Геннадий ХОЛКИН. Адрес материала: //mail.msn.kg/ru/news/26627/ |
![]() | ![]() | ![]() |
Оставить комментарий
MSN.KG Все права защищены • При размещении статей прямая ссылка на сайт обязательна
Engineered by Tsymbalov • Powered by WebCore Engine 4.2 • ToT Technologies • 2007